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【澳门赌场清晰永利图片】苏州相城:“智能共享创新”助推经济转型升级

文章来源:中国科学报    发布时间:2018-01-20 05:01:41  【字号:      】

苏州相城:“智能共享创新”助推经济转型升级

中新网7月28日电 今天,苏州相城区与上海大学智能共享创新领域全方位战略合作签约运动举办。依据协定,苏州相城区与上海大学等单位共同组建智能物联创新研讨院、树立共享单车华东制作总装基地、东峡大通公司华东区域运营中心落户相城。

苏州相城古老而又年青。“相土尝水,象天法地”,相城因2500年前吴国丞相伍子胥修建阖闾大城而得名。作为苏州市最年青的城区之一,相城区的地理地位与自然条件得天独厚。2001年,相城在苏州行政区划调剂中出生。

近年来,苏州相城区始终保持把人工智能、共享经济、科技创新作为经济发展和转型升级的主要方向,相继出台“转型升级创新发展”、“阳澄湖人才规划”、“智能制作行为规划”等一系列政策,并搭建了相城大数据产业联盟等多个资源整合平台,经济发展连续稳中向好。

组建智能物联创新研讨院

依据协定,未来,在苏州相城区渭塘镇结合组建的智能物联创新研讨院,将由上海大学选派相干学院和学科优秀研讨人员,渭塘镇政府及企业提供办公场合和人才公寓等配套政策支撑,多方形成合力,共同就基于NB-IoT技术在公共事业、环境维护、交通物流、工业农业、医疗卫生等领域的智慧城市建设进行体系研讨工作,为相城区高起点、高效益建设“智慧城市”提供体系研讨结果和解决方案。

树立共享单车华东制作总装基地

依据协定,苏州相城区渭塘镇与东峡大通公司、上大八达公司共同建设具备供给江苏、上海、浙江、安徽、江西等华东地域的智能无桩互联网自行车研发制作总装基地。

据悉,产品除了供给华东地域市场之外,还将辐射全球200座城市,让“相城智造”的智能无桩互联网自行车骑行在世界任何一个角落。2017年该项目产值预计为8-10亿元,税收3000-4200万元。2018年产值预计为18亿元,税收8000万元。据预计,该项目年产500万套智能车锁及整车组装。

东峡大通公司华东区域运营中心落户

此次东峡大通公司华东区域运营中心的落户,也将再次为苏州相城区大数据产业快速发展添分加彩。

据悉, 东峡大通公司华东区域运营中心前期重要着重于大数据剖析处置利用,建设以相城区为圆心的智慧交通出行大数据剖析体系,逐步笼罩江苏、上海、浙江、安徽、江西等华东地域。具体的讲,就是以城市公共交通、共享单车等出行方法大数据为研讨目的,实现研讨结果与政府相干部门对接,为下一步周边智慧城市建设提供大数据支持和科学剖析指标,合力共建慢行公共交通系统。后期,华东数据剖析处置中心将扩容为华东区运营中心,包含数据处置利用,资金结算,运维管控等职能。

据了解,近年来,苏州相城区陆续引进了中兴网信、同济金融科技、紫光数码、布瑞克等知名大数据企业落户并形成产值;新华三团体、紫光云数与苏州高铁新城合作的苏州工业“云引擎”项目也已签约落户。(周建琳) 假如失业 别怪机器人 人工智能的开发,会不会影响人的就业的问题?这让笔者想起了小时候,由杨澜主持一场关于“现代社会就业机遇变多了还是变少了”的国际大专争辩赛上。当时正方提出,随着现代技术的发展,很多就业岗位都消散了,手工操作的职业被工业机器操作所代替;而反方则以为,固然一些岗位消散了,但是由于现代社会的专业化水平进步,其实就业岗位是变多了。

人工智能的开发,会不会影响人的就业的问题?这让笔者想起了小时候,由杨澜主持一场关于“现代社会就业机遇变多了还是变少了”的国际大专争辩赛上。当时正方提出,随着现代技术的发展,很多就业岗位都消散了,手工操作的职业被工业机器操作所代替;而反方则以为,固然一些岗位消散了,但是由于现代社会的专业化水平进步,其实就业岗位是变多了。

显然,在人工智能成为风口之前,关于技术提高与就业的关系早就存在,“技术提高=淘汰人工”的担心也未曾消散。现在人工智能火热,很多预测又来了,有人预测记者、同声翻译、收银员等等多个工种都会消散,这些从业人员未来都会成为失业者。事实上,我们的确也看到很多工种正在消散,比如保安、收银员等岗位的需求在减少,流水线工人的岗位正在被机器人代替,就连笔者所在的媒体行业,也呈现了机器人的身影,很多媒体尝试让机器人写稿,取得了不错的后果。

可真有这么恐怖吗?大可不必这么悲观。华大基因总经理尹烨曾表现:“任何了解人工智能技术的人,都不会担忧它会代替人类,甚至反过来节制人类。它原来就是人造的,是来辅助人类的。”经济学家巴曙松也表达过相似的观点,人工智能不是说要和人类具备一样的智能,它们的作用是辅助人类;未来,人工智能可以作为一个商品来售卖,把人工智能运用在某领域工作中;对人工智能来说,使用的人越多,它就越聪慧;随着它越来越聪慧,使用它的人也会越来越多,这是一个循环。人工智能将给人类创造新的工作机遇,未来人们的收入高下,将很大水平上取决于能否和机器人默契配合。

人类的发展和时期的提高是不可逆的。如果跟得上潮流,不断学习,积极地拥抱新时期,其实是不用担忧失业的。人工智能并非要干掉某些行业,而是为社会分工注入新的内涵,从业人员必然要适应新的工作须要而转型。即便真的失业了,更多的也是个人原因,而不应把“板子”打在机器人身上。显然,人工智能对就业有着直接的影响,但影响是体现在对社会的分工领导上。一些新兴的工种,比如“语音辨认师”等被认可的工种将因为其成长性而受到社会的追捧,而一些处于夕阳行业的工种,比如传统安保人员的需求会减少。不外,安保这个岗位不会完整消散,而是会以新的工作情势和内容存在。新时期的安保,要能熟练运用现代化的技术手腕,一样会非常有市场。

回顾过往,抛开其他的因素,单单就个人的职业发展来看,社会是提高的,从农业时期到工业时期,再到信息化时期,以及目前提到的人工智能时期,如果一个工种没有随之而提高,从业人员没有积聚也没有成长,只是整日反复劳动,属于“无脑性”工种。这种工种原来就是替代率极高的,从业人员再不自我成长,被社会淘汰也是自然规律。

以笔者本人为例,固然所在的媒体行业被预测为会消散的工种之一,但笔者并不担忧。首先,媒体行业有必定的智力壁垒,机器人所能替代的范畴很有限,非简略数据收拾、文字转换那么简略;二是笔者在不断学习,依据工作发展的要求不断更新自己的技巧。即便传统意义上的记者工种消散了,相信那时的笔者应当也早已经转型了,适应了新的工种。无论什么时候,人类都应当紧跟时期,不断学习,让自己不会被淘汰,这才是一个正常的职场状况不是吗?

(原题目:假如失业,别怪机器人)

(责任编纂:DF155)




(责任编辑:侯茜)

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